Sudjelovanje partnera u isporuci

• Bilo da se o rođenju svog supruga?
• Da li očevi prisustvovati rođenju?
• Partnerstva porođaja. Dobro ili loše?

Dvadeset - Prije dvadeset i pet godina na ovo pitanje je vrlo malo ljudi bi došli u obzir. Vjerovalo se da je rođenje - to je čisto ženstvena tajna, ljudi u isto vrijeme ne moraju biti prisutni. Danas se stav promijenio. Kao što ste vjerojatno shvatili, ugradnja modernog ginekološkoj skrb usmjerena na obitelji u normalnom tijeku porođaja, stvaranje uvjeta blizu kuće kako bi se smanjila psihološki stres za trudnice i nakon poroda majki, kao i smanjiti rizik od bolničkih infekcija.
U tom teškom razdoblju u životu žene, što su rođenje, prisutnost voljene osobe je vrlo važno. Majčinstvo osoblje radi svoj posao, a to je jako puno, i bez obzira koliko teško primalje, medicinske sestre i bolničari, oni ne znaju svoje osobine, svoje slabosti i strahove jer znaju vaš suprug, majka, sestra ili djevojka.
Partner pri rođenju - nije nužno suprug, glavna stvar je da je čovjek koji te voli, a ja suosjećam s vama u tom trenutku kad osjećaju bol. Tipično, dobiti dozvolu prisutnost partnera na porodu zahtijeva potvrdu o fluorografski studiji učinjeno za vrijeme trudnoće. Osim toga, čovjek na vrh rođenja ne moraju imati simptome akutne zarazne bolesti. Nositi to medicinsko ogrtač potrebi. To može biti u svojim čistim i udobnu odjeću i obuću, jer će provesti u toploj sobi u bolnici nekoliko sati, dok je provođenje neki posao.
Kakav odgovornosti dodijeljen partnera? Prije svega, on bi trebao biti u mogućnosti razgovarati s ženom u radu, što joj daje dobar savjet, osim loših misli i boli. On bi trebao naučiti jednostavne metode olakšavanja boli: masaža lumbalne bodova u bolesne bodljama, milovati po trbuhu. Partner mora pomoći ženi prilikom posjete WC ili tuš, kada postaje teško hodati zbog bolova ili vrtoglavica. Njegove dužnosti uključuju ženu na porodu hraniti, podnijeti svoju vodu, obrišite vlažnom krpom ili tonik, promijeniti prljavu odjeću.
ne bi trebao miješati u akcijama osoblja, kao profesionalci najbolje znati što učiniti u određenim situacijama, ali obratiti pažnju na zdravstvene radnike o značajkama ili neočekivane promjene u stanju majke, naravno, potrebno. Nemojte se sramiti pitati pitanja liječnika i primalja, ako nešto nije jasno u svojim akcijama, ali to bi trebalo biti učinjeno u skladu s normama ljudske komunikacije, onda se postavlja pitanje: „Kako se nositi s nepristojne liječnicima?” Neće dogoditi. Ipak nepristojnost - nije neuobičajeno u rodilištima domovima.
Reakcija medicinskog osoblja o vama ovisi o vašem ponašanju i svoj stav. Ako još uvijek se suočavaju s neugodnim stvari, prisutnost partnera, hoćeš-nećeš, zahtijevat će više osoblja topao i brižan odnos prema trudnicama, ženama i žene u porodu i spriječiti manifestacije grubost i nedostatak pažnje na vas. Osim toga, u bolnici je uvijek osoba, viši položaj, možete prijaviti neprimjereno ponašanje liječnika, primalja ili medicinska sestra. Prava morate znati i biti u mogućnosti da ih provede, ali radnici u zdravstvu imaju ne samo obveze, ali i prava, prije svega, to je pravo biti tretirani s poštovanjem.
Obično je partner pruža značajnu pomoć i rodiljni dopust uspomene porođaja u glavi, razvijati osjećaj zahvalnosti i ljubavi, što je vrlo važno za jačanje obitelji, bez obzira da li je stvoren prije godinu dana, te je u postojanju za deset godina. Istraživanje ljudi koji su bili prisutni na rođenju svog djeteta, pokazala je da su hit proces rođenja osobe, oni su pojačane osjećaj zahvalnosti i ljubavi sa svojom ženom za boli koje je izdržati tijekom poroda, formirana od prvih sati života smislu očinstva.
Dakle, moderna generacija - to je zajednički proces koji uključuje cijelu obitelj, u stvari, a naknadno podizanje malog čovjeka - to je obiteljski posao.